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제목 [채용]게임물관리위원회 행정인턴 채용공고
작성자 관리자 작성일 2014-06-13 오후 6:09:14



게임물관리위원회 제2014-39

 

게임물관리위원회 행정인턴 채용 공고 

 

게임물관리위원회에서는 다음과 같이 참신하고 유능한 인재를 널리 공개모집하오니 관심 있는 분들의 많은 지원을 바랍니다.

 

2014. 6. 13.

게임물관리위원회 위원장

 

1. 채용개요

모집부문 및 담당직무

모집 부문

모집인원

업무내용

행정인턴

조사관리

2

    - 조사관리부(게임물조사팀?온라인조사팀) 게임물 모니터링 및

        기타 행정업무 지원

법무행정

1

- 법무TFT 업무 지원(소송기록관리 등)

- 기타 행정업무 지원

속기

1

- 등급분류회의 등 속기업무 보조

- 기타 행정업무 지원

3개 모집부문 중 1개 부문에만 지원할 수 있음(복수지원 시 접수 불가)

 

   ㅇ 근 무 지: 부산광역시 해운대구 센텀서로 39 영상산업센터 1, 2

 

   ㅇ 근무조건

         - 신 분: 계약기간 만료 후 고용관계가 소멸되는 기간제 근로자

         - 계약기간: 근로계약 체결일로부터 1231일까지

         - 보 수

            ·120만원(식비 및 제세금 포함)

             · 속기의 경우 월 140만원(식비 및 제세금 포함)

         -  근무시간: 5일 근무, 18시간(09:00~18:00)

         - 복리후생: 국민연금, 고용보험, 건강보험, 산재보험 가입

 

   ㅇ 채용방법 및 절차

          - 1차 서류심사

          - 2차 면접심사(서류 심사 합격자에 한함)

 

2. 응시자격

 

모집분야

지원자격 및 우대사항

행정인턴  

공통사항

- 18세 이상 만29세 이하

             ·제대군인지원에 관한 법률2조에 따른 제대군인, 병역법26조 제1항   제1호의 업무에

                        복무하고 소집 해제된 공익근무요원이 응시할 경우 상한 연령을 아래와 같이 연장함.

             · 군복무기간 1년 미만 : 1, 1년 이상 2년 미만 : 2, 2년 이상 : 3세 연장

      - 학력 및 성별 제한 없음. 단 재학생, 휴학생 및 취업이 결정된 자 제외·

- 부산광역시에서 근무 가능한 자

- 국가공무원법 제33조 및 위원회 내규에 의한 채용 결격사유가 없는 자

- 병역을 필하였거나 면제된 자

      - 고용보험 가입기간이 6개월 미만인 자

 

필요사항

- 속기의 경우 한글 속기 3급 이상 자격증 소지자

 

 

우대사항

      - 한글 속기 2급 이상 자격증 소지자

- 법무TFT 업무지원자의 경우 관련학과(법학 등) 전공자

      - 취업보호대상자(국가유공자), 장애인(관련 증명서 소지자)

 

3. 응시원서 교부 및 접수

   ㅇ 원서교부: 아래 홈페이지에서 내려 받아 사용

         - 게임물관리위원회(http://www.grac.or.kr)

         - 기획재정부 잡알리오(http://job.alio.go.kr)

         - 기타 채용관련 웹사이트(잡코리아, 사람인, 커리어 등)

   ㅇ 원서접수: 2014. 6. 13(금) ~ 6. 20(금) 17:00 마감

         - 접 수 처: 게임물관리위원회 경영지원부

         - 접수방법: 우편 및 방문접수

            ·우편: [612-020] 부산광역시 해운대구 센텀서로 39 영상산업센터 2층

                                             게임물관리위원회 경영지원부 인사담당자(앞)

                ※ 마감시간 이내(우편접수 포함) 도착분에 한함

                ※ 접수확인은 전화 확인요망(통화가능시간: 09:00~18:00, 점심시간 제외)

                        - 전화번호: 051-720-6812

                  ※ 일반우편 송부로 인한 우편물 분실 및 제출서류 미비 등으로 인한 책임은 응시자

                         에게 있으므로 유의하시기 바랍니다.(우편이용 시 가급적 등기우편 이용 요망)

 

4. 채용일정

구분

추진일정

비고

채용공고

2014.6.13()6.20()

게임물관리위원회 홈페이지 공고

서류심사합격자 발표

2014.6.24()

게임물관리위원회 홈페이지 공고

면접심사

2014.6.26()

게임물관리위원회 세미나실

(영상산업센터)

최종합격자 발표

2014.6.30()

게임물관리위원회 홈페이지 공고

근무예정일

2014.7.1

-

 
※ 상기 일정은 사정에 의하여 변경될 수 있음

 

5. 제출서류

     구분

제출서류목록

작성 및 첨부시 주의사항

비고

   1

응시원서 1

       - 소정양식(다운받아 사용)

      - 최근 6개월 내 촬영한 탈모 상반신 반명함판 칼라사진을 소정란에 부착

 

   2

이력사항 1

       - 소정양식(다운받아 사용)

       - 고등학교 이상 학력 및 경력을 일자순으로 기재, 사진 부착

 

   3

자기소개서 1

       - 소정양식(다운받아 사용)

       - 1매 이내

 

   4

주민등록초본 1

       - 원본(남자의 경우 병역사항 기재)

 

   5

최종학교 졸업증명서, 성적증명서 각 1

     - 원본

  - 대학원 이상 학력자는 대학교 졸업?성적증명서 포함 각 1

       - 최종학력이 고등학교 졸업자의 경우 백분율성적 표기요망

 

   6

주요연구실적 목록,

학위 논문요약서 등

1

      - 소정양식(다운받아 사용)<해당자(석사학위 이상 소지자)

             한하여 제출>

해당자

제출

   7

경력증명서 1

       - 원본 <해당자에 한하여 제출>

해당자

제출

   8

업무관련 자격증 및 외국어능력 증빙자료, 수상증명서 등 각 1

       - 사본 <해당자에 한하여 제출>

       - , 속기지원자의 경우 속기사 자격증 필히 제출

해당자

제출

   9

우대사항 증빙서류

1

       - 원본 <해당자에 한하여 제출>

해당자

제출

   10

개인정보수집이용동의서     

       - 원본

 

 

                  ※ 외국어로 발급된 증명서일 경우 국문 번역문 첨부

                  ※ 취업보호대상자(국가유공자), 장애인 우대(가산점 부여, 해당기관에

                        증명서류 발급 후 제출)

                  ※ 제출서류 편철은 위 순서대로 하시기 바람.

 

6. 유의사항

   ㅇ 응시원서 등에 허위기재 또는 기재착오, 구비서류 미제출 등으로 불이익은 응시자 본인의

          책임으로 합니다.

    ㅇ 응시 희망자는 자격요건 등이 적합한지를 우선 판단하여 원서를 접수하기 바랍니다.

    ㅇ 제출된 서류에 기재된 내용이 사실과 다를 경우 합격을 취소할 수 있으며, 접수된 서류는

          반환하지 않습니다.

    ㅇ 모집분야에 대하여 지원자가 없거나 응시자 중 적격자가 없을 경우에는 선발하지 않을

          수도  있습니다.

     ㅇ 최종합격자가 근무를 포기하거나, 최종합격자에게 결격사유가 있는경우 차 순위로

          합격자를  결정할 수 있습니다.

     ㅇ 본 채용 공고는 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은